● 建立時間管理的觀念 ● 建立時間成本和機(jī)會成本的觀念 ● 掌握時間管理的方法和工具 ● 提高自律能力,治愈拖延癥和懶癌 ● 掌握提高工作效率、加強(qiáng)工作計劃性的實(shí)用技巧 ● 針對自己的工作,尋找加強(qiáng)系統(tǒng)管理的方法 ● 掌握正確且實(shí)用的時間管理技巧 ● 規(guī)劃自己,改變?nèi)松?
授課對象:希望提高生命質(zhì)量和工作效能的人士
講師:文瀚
● 了解溝通過程,認(rèn)識有效的管理溝通的重要性 ● 學(xué)會通過有效溝通獲得雙贏 ● 了解不同氣質(zhì)和性格人士的特點(diǎn)及相處之道 ● 掌握對上、對下和平行溝通的邏輯與方法 ● 掌握溝通更具效率和效力的方法 ● 學(xué)會如何運(yùn)用團(tuán)隊溝通來解決問題
授課對象:中基層管理人員、儲備干部和希望提升溝通與合作技能的人士
講師:文瀚
課程收益: ● 增強(qiáng)對管理的重新梳理及對管理者角色定位認(rèn)知 ● 掌握目標(biāo)、計劃、執(zhí)行、控制等基本管理技能 ● 掌握對上、對下和平行溝通與合作的技巧 ● 提升管理者的自我管理能力 ● 掌握團(tuán)隊創(chuàng)新管理的有效方法 ● 了解如何對下屬進(jìn)行有效激勵和輔導(dǎo) ● 學(xué)習(xí)帶領(lǐng)團(tuán)隊正能量的心態(tài)
授課對象:從技術(shù)/業(yè)務(wù)能手轉(zhuǎn)型為管理者
講師:文瀚
▲ 掌握應(yīng)有的正確觀念和心態(tài)、角色定位; ▲ 掌握目標(biāo)、計劃、執(zhí)行、控制等基本管理技能; ▲ 學(xué)習(xí)有效授權(quán)、激勵的技巧與方法; ▲ 提高跨部門協(xié)調(diào)能力、建立高效共贏的團(tuán)隊; ▲ 掌握如何與上司、同事和下屬進(jìn)行有效溝通的技巧和方法; ▲ 找到指導(dǎo)和培育部屬的有效方法; ▲ 運(yùn)用時間運(yùn)籌方法,提高工作效率; ▲ 全面提升管理者綜合領(lǐng)導(dǎo)力。
授課對象::中層管理干部、中層儲備干部、各職能部門經(jīng)理和車間班組長
講師:文瀚
● 迅速改變死水一潭的企業(yè)氛圍,使人人爭先恐后,努力工作 ●快速提升機(jī)構(gòu)團(tuán)隊的銷售能力、溝通能力、目標(biāo)達(dá)成能力 ●迅速改變執(zhí)行不動、執(zhí)行不到位的執(zhí)行狀況,機(jī)構(gòu)老板指到哪里,下屬就能打到哪里,老板要求到什么地步,他們就能做到什么地步 ●快速提升團(tuán)隊的客戶篩選精準(zhǔn)客戶、提升團(tuán)隊的業(yè)務(wù)技巧、業(yè)務(wù)思路、跟進(jìn)動作、促進(jìn)合作關(guān)系。
授課對象:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、營銷經(jīng)理、營銷團(tuán)隊
講師:韓鵬
● 通過培訓(xùn)了解會議的目的、種類和體系; ● 通過培訓(xùn)了解會議效率不高的原因及對策; ● 通過培訓(xùn)掌握為有效會議做準(zhǔn)備的要領(lǐng); ● 通過培訓(xùn)掌握會議中的溝通和反饋技巧; ● 通過培訓(xùn)掌握會議主持人的會議管理技巧; ● 通過培訓(xùn)學(xué)會提高會議效率和質(zhì)量的技巧。
授課對象:企業(yè)中高層管理、儲備干部、會議組織者
講師:張誠忠
● 促進(jìn)學(xué)員認(rèn)知互聯(lián)網(wǎng)思維下賦能領(lǐng)導(dǎo)力的重要性 ● 管理者學(xué)習(xí)賦能的原則體現(xiàn),互聯(lián)網(wǎng)時代,掌握賦能領(lǐng)導(dǎo)力; ● 掌握賦能管理者打造高績效團(tuán)隊的三大核心關(guān)鍵業(yè)務(wù); ● 幫助管理者梳理四大賦能團(tuán)隊的工作; ● 學(xué)會系統(tǒng)思考科學(xué)決策;透過高效溝通化解沖突,傳播思想; ● 精準(zhǔn)教練下屬,高效授權(quán)管理,成就下屬。
授課對象:企業(yè)中高層管理者
講師:胡軍令
● 理解FMEA技術(shù)的預(yù)防與分析原理,掌握FMEA的實(shí)施步驟6步法; ● 理解潛在失效模式、潛在失效效應(yīng)、潛在失效原因三者的定義及關(guān)聯(lián); ● 理解風(fēng)險優(yōu)先系數(shù)RPN值的計算原理,以及S、O、D值的定義與評估方法; ● 理解D-FMEA、P-FMEA、S-FMEA的功能與應(yīng)用; ● 掌握針對高風(fēng)險的因子的預(yù)防改進(jìn)措施的尋找和實(shí)施方法; ● 結(jié)合各自企業(yè)產(chǎn)品,現(xiàn)場完成一份FMEA分析范例。
授課對象:企業(yè)中高層管理者,研發(fā)、工藝、品質(zhì)、設(shè)備、制造等部門骨干人員,負(fù)責(zé)改善項目的骨干人員
講師:鄒亮
1.診斷內(nèi)部管理效能問題 2.掌握管理效能提升方法 3.輸出管理效能提升計劃 4.萃取管理效能提升案例
授課對象:企業(yè)中高層管理者、新任經(jīng)理、所有想提高管理效能的人士
講師:楊曉璐
1、 了解項目管理鐵三角 2、 學(xué)習(xí)工作分解四層結(jié)構(gòu)WBS 3、掌握三種項目進(jìn)度管理工具 4、 學(xué)習(xí)項目掙值管理的方法 5、 初步掌握項目管理計劃編制技能 6、學(xué)習(xí)專業(yè)化項目階段性監(jiān)控體系 7、掌握保障企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的項目治理路徑
授課對象:企業(yè)中高層管理人員,業(yè)務(wù)骨干,項目管理人員,項目技術(shù)負(fù)責(zé)人
講師:江燊
本課程借以情景模擬、現(xiàn)場教練的形式,快速獲得實(shí)用技能; 幫助管理者掌握360°激勵溝通技巧,擁有積極正向的溝通方法; 發(fā)掘管理者自身影響潛力,讓團(tuán)隊成員發(fā)自內(nèi)心的快樂工作,從而提高績效; 課程采用經(jīng)典訓(xùn)練體系,立即改善的行動訓(xùn)練技術(shù),100%實(shí)操落地; 寓教于樂,擯棄枯燥被動的學(xué)習(xí)形式,快樂投入,積極收獲。
授課對象:中高管理者、總經(jīng)理、銷售主管、所有帶團(tuán)隊者
講師:廉發(fā)強(qiáng)
1、識別保護(hù)對象的物理因素和人文因素 2、學(xué)習(xí)開發(fā)過程中的安全控制技術(shù) 3、學(xué)習(xí)從硬件到軟件的安全原理 4、掌握信息交互的核心安全部件 5、了解緊急狀況下的安全處理機(jī)制 6、通過對信息系統(tǒng)的了解,找到關(guān)鍵保護(hù)對象 7、建立公司層面信息安全管理架構(gòu)
授課對象:項目經(jīng)理、企業(yè)高管、技術(shù)負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
● 幫助學(xué)員樹立每個項目管理者必要的談判觀念 ● 引導(dǎo)學(xué)員從模擬演練中掌握贏得各方支持和幫助的技能 ● 增進(jìn)項目團(tuán)隊在談判過程中的團(tuán)隊意識 ● 提升學(xué)員辨識談判角色的認(rèn)知能力 ● 學(xué)習(xí)各項目談判進(jìn)程應(yīng)起到的作用和原理 ● 幫助學(xué)員探索有效項目談判的核心原則 ● 幫助企業(yè)客觀評價自身管理機(jī)制及團(tuán)隊長短板
授課對象:項目經(jīng)理、企業(yè)高管、技術(shù)負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
● 認(rèn)識項目風(fēng)險的本質(zhì),理解項目風(fēng)險的合理存在 ● 學(xué)習(xí)對項目風(fēng)險識別、評估的基本技巧,掌握項目風(fēng)險判斷思路 ● 了解項目風(fēng)險的基本類型,學(xué)習(xí)風(fēng)險來源與項目影響的關(guān)系 ● 建立風(fēng)險管理與跟蹤的體系化思維方式,培養(yǎng)項目風(fēng)險周期管理意識 ● 學(xué)習(xí)項目風(fēng)險應(yīng)對技術(shù),掌握風(fēng)險應(yīng)對修正邏輯
授課對象:項目經(jīng)理、企業(yè)高管、技術(shù)負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
● 幫助學(xué)員重新認(rèn)識項目管理流程架構(gòu) ● 引導(dǎo)全體學(xué)員剖析流程架構(gòu)的項目特質(zhì)和原則 ● 學(xué)習(xí)項目流程設(shè)計的基本步驟 ● 重塑流程系統(tǒng)架構(gòu),培植系統(tǒng)化流程管理意識 ● 梳理流程管理價值點(diǎn),拆解項目職能管理矛盾 ● 建設(shè)流程治理機(jī)制,樹立項目流程管理理念
授課對象:項目經(jīng)理、企業(yè)高管、技術(shù)負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
● 幫助企業(yè)客觀評價自身管理機(jī)制及團(tuán)隊長短板 ● 引導(dǎo)全體學(xué)員分析項目相關(guān)的技術(shù)市場格局和管理背景定位 ● 學(xué)習(xí)項目背景信息收集的工具和技術(shù) ● 快速識別常見邀標(biāo)陷阱,正確給出適當(dāng)回應(yīng) ● 分享重點(diǎn)行業(yè)成功及失敗案例,深層探索資源配置VS管理瓶頸的解決方案 ● 幫助全體學(xué)員樹立項目目標(biāo)和經(jīng)營目標(biāo)的發(fā)展思維
授課對象:項目經(jīng)理、企業(yè)高管、技術(shù)負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
● 幫助企業(yè)深挖需求變化與開發(fā)規(guī)劃工作的核心矛盾 ● 引導(dǎo)全體學(xué)員越過現(xiàn)狀探索市場靈感,正確評價自身工作在產(chǎn)品項目中的價值 ● 學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品開發(fā)模型、呈現(xiàn)當(dāng)下技術(shù)實(shí)現(xiàn)步驟,與全體學(xué)員共同剖析開發(fā)工作 ● 還原真實(shí)項目管理工作現(xiàn)狀,分析陣列產(chǎn)品設(shè)計與技術(shù)研發(fā)配合盲點(diǎn) ● 分享重點(diǎn)行業(yè)成功及失敗案例,深層探索資源配置VS管理瓶頸的解決方案 ● 幫助全體學(xué)員樹立產(chǎn)品目標(biāo)和經(jīng)營目標(biāo)的發(fā)展思維
授課對象:產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、測試負(fù)責(zé)人、其他項目團(tuán)隊成員
講師:江燊
了解主管的管理角色,深層次認(rèn)知自己的管理風(fēng)格,揚(yáng)長避短; 使用《溝通特質(zhì)測評》工具,分析了解不同年齡員工的行為模式; 提升與上級溝通、與下屬溝通、與平行部門溝通的能力; 學(xué)會運(yùn)用目標(biāo)管理、高效時間管理等能力提升團(tuán)隊的效率; 有效激勵員工和主管一起動起來,提升團(tuán)隊的高效執(zhí)行力; 基于員工的個性進(jìn)行識人用人,把合適的人放在合適的崗位上。
授課對象:企業(yè)中層管理者、主管、儲備干部
講師:廉發(fā)強(qiáng)
建立團(tuán)隊共同語言和有效的溝通機(jī)制; 做好目標(biāo)管理(SMART原則),并學(xué)會分解執(zhí)行; 學(xué)會良好的工作規(guī)劃能力,會運(yùn)用PDCA; 重新認(rèn)知規(guī)則、關(guān)注規(guī)則、遵守規(guī)則,并有創(chuàng)新意識; 打破思維慣性,工作需要創(chuàng)造性,但不是盲目的冒險; 提升資源的有效分析利用,建立分享共贏的職場格局; 學(xué)會一套“因人而異的溝通技術(shù)”,無論是向上還是向下,歸根結(jié)底都是人與人之間的溝通。
授課對象:團(tuán)隊管理者、經(jīng)理、主管、銷售部門
講師:廉發(fā)強(qiáng)
通過決策制定的關(guān)鍵步驟,理清影響決策的各項要素; 精準(zhǔn)地描述決策目的; 制定決策標(biāo)準(zhǔn),并給出合理的評價; 評估各項選擇方案的可行性,并了解其對應(yīng)的風(fēng)險; 在權(quán)衡利與弊后,做出相對最優(yōu)的選擇; 運(yùn)用決策程序降低決策風(fēng)險,整合各方意見并達(dá)成共識。
授課對象:中高層管理者、項目經(jīng)理、部門責(zé)任人
講師:廉發(fā)強(qiáng)
全生命周期項目管理、產(chǎn)品經(jīng)理開發(fā)管理、全生命開發(fā)周期降本、輕量化體系與管理方法、設(shè)備管理、前瞻技術(shù)體系搭建、通用化體系搭建、流程再造……
杭州市
質(zhì)量管理、研發(fā)管理、項目管理、六西格瑪管理等
青島市
項目精細(xì)化管理、項目管理策劃、工程成本管理、施工現(xiàn)場安全管理、施工風(fēng)險管控、綠色建筑技術(shù)應(yīng)用、隧道工程質(zhì)量安全管控、建筑施工技術(shù)、建造師考證……
昭通市
通用項目管理、企業(yè)級項目治理(PMO建設(shè)與運(yùn)營)、項目領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊管理
北京市
項目全流程管理、團(tuán)隊管理、項目成本管理、海外項目、智慧城市項目
深圳市